[ë…ìž/ê¸°ê³ ] 보훈단체 ì •í™”ì™€ ë”블어 ê±°ë“나는 계기ë¼ì•¼
[ë…ìž/ê¸°ê³ ] 보훈단체 ì •í™”ì™€ ë”블어 ê±°ë“나는 계기ë¼ì•¼
ìž˜ëª»ëœ ê³¼ê±°ë¥¼ ê¹Šì´ ë°˜ì„±í•˜ê³ ìƒˆë¡œ ê±°ë“나야 í• ë•Œê°€ 바로 지금ì´ë‹¤.
보훈단체는 회ì›ì„ 위해 íˆ¬ëª…í•˜ê³ ê³µê°œì ì¸ ìš´ì˜ìœ¼ë¡œ êµë¯¼ ì•žì— ê±°ë“나야 바람ì§í•˜ë©°, 회ì›ë“¤ì˜ ìž‘ì€ ëª©ì†Œë¦¬ë„ í¬ê²Œ ë“¤ìœ¼ë ¤ê³ ë…¸ë ¥í•˜ëŠ” ì§„ì •í•œ 보훈단체가 반드시 필요하다. ì§„ì •í•œ 보훈단체는 ìžë¦¬ì— 연연하거나 회ì›ìœ„ì— êµ°ë¦¼í•˜ëŠ” ê²ƒì´ ì•„ë‹ˆë¼ ë´‰ì‚¬í•˜ëŠ” ë‹¨ì²´ìž„ì„ ë°”ë¡œ 알아야 하며, ì¡°ìš©í• ë‚ ì´ ì—†ëŠ” 보훈단체, ì´ì œëŠ” ì •ë¶€ê°€ 나서 ì§„ì •í•œ 보훈단체로 ê±°ë“ë‚ ìˆ˜ 있게 ê°ì¢… ë¬¸ì œì ì— ëŒ€í•œ ì§€ë„ ê°ë…ì„ ê°•í™”í•´ì•¼ 한다. 보훈단체를 í¬í•¨í•œ 관변단체 ì´ì¤‘으로 ì§€ì›í•˜ëŠ” ê²ƒì€ í˜ˆì„¸ë‚ë¹„ì˜ ì›ì¸ì´ ë˜ì§€ 않게 효율ì ì¸ ìš´ì˜ì´ 필요하며, ì¶©ì •ì–´ë¦° 회ì›ë“¤ì˜ ìž‘ì€ ëª©ì†Œë¦¬ í¬ê²Œ ë“£ê³ ê´€ì² í•´ì•¼ í• ë•Œê°€ 아닌가 ìƒê°í•œë‹¤. 단체운ì˜ì€ 밀실운ì˜ì´ë‚˜ ì„ ì‹¬ ë°©ë§Œ ìš´ì˜ì„ ìžì œí•˜ê³ ì¡°ì§ë³´ë‹¤ 회ì›ì„ 위해 íˆ¬ëª…í•˜ê³ ê³µê°œì ì¸ ìš´ì˜ê³¼ ë‹¨ìž„ì œë¡œ ì‹ ë¢° 받아야 바람ì§í•˜ë©° ì¡°ì§ì€ 개방해야한다.
투명하지 못한 ë‹¨ì²´ìš´ì˜ ì£¼ë¨¹êµ¬êµ¬ì‹ ì ë‹¹ì£¼ì˜ ìš©ë‚© í• ìˆ˜ 없으며 반드시 ì‹œì •ë˜ì–´ì•¼ í• ê²ƒì´ë‹¤. ì›ì¹™ê³¼ ê¸°ë³¸ì´ ì—†ì´ ë‹¨ì²´ë¥¼ ìš´ì˜í•˜ë‹¤ 보니 ìž¡ìŒì´ ë§Žê³ ë°˜ë°œì´ ë§Œë§Œì¹˜ì€ í˜„ì‹¤ì´ë‹¤. ë” ì´ìƒ 방치하다가는 ì „ì²´ êµê°€ìœ ê³µìžì™€ 보훈가족들ì—게 누가 ë˜ê³ ë§ ê²ƒì´ë¼ê³ 본다. ì§„ì •í•œ 보훈단체는 ìžë¦¬ì— 연연하거나 회ì›ìœ„ì— êµ°ë¦¼í•˜ëŠ” ê²ƒì´ ì•„ë‹ˆë¼ ë´‰ì‚¬í•˜ëŠ” ë‹¨ì²´ìž„ì„ ë°”ë¡œ 알아야 소외ë˜ê³ ì–´ë ¤ìš´ 회ì›ë“¤ì—게 íž˜ì´ ë˜ê³ ë³´íƒ¬ì´ ë˜ì–´ì•¼ í• ê²ƒì´ë¼ê³ 본다. 지금까지는 ë§ë§Œ 보훈단체ì´ì§€ 몇 몇 ì‚¬ëžŒì´ êµ°ë¦¼í•˜ê³ ë°°ë¶ˆë¦¬ëŠ” 단체로 권위ì˜ì‹ê³¼ 힘 과시는 단체로 ì „ë½í•œì§€ 오래ì´ë‹¤. ì¼ë°˜êµë¯¼ë“¤ë„ 퇴색ë˜ê³ 바로 서지 못하는 보훈단체를 ì œëŒ€ë¡œ 알아주지 ì•Šê³ ìžˆëŠ” í˜„ì‹¤ì„ ì•Œì•„ì•¼ 한다. ì¼ë°˜ 회ì›ë“¤ë„ 단체운ì˜ì— 대하여 ì•Œê¶Œë¦¬ë„ ìžˆê³ ë§ í• ê¶Œë¦¬ë„ ê°€ì§€ê³ ìžˆë‹¤ê³ ë³¸ë‹¤.
명분 ìžˆê³ íˆ¬ëª…í•˜ê³ ê³µì •í•œ ìš´ì˜ì„ 통하여 회ì›ë“¤ì˜ 협조와 ë™ì°¸ì„ ì´ëŒì–´ 내야 í• ê²ƒì´ë¼ê³ 본다. ì¼ë°˜êµë¯¼ë“¤ì—게 ê³¼ê±°ì˜ ê³µì ì„ ë‚´ì„¸ìš´ ìží™”ìžì°¬ì´ë‚˜ ì´ê¶Œê°œìž…행위 있어서는 ì ˆëŒ€ 안 ë˜ë©° 어용단체 만들어서는 ì ˆëŒ€ 안 ë˜ë©°, ìž„ì›ì§„ì€ ì˜¤ë§Œì´ë‚˜ ë…ì„ ì ì¸ ê´€í–‰ì´ë‚˜ 형태로 업무를 처리하거나 ì¼ë°©ì ê´€í–‰ì€ ê¸ˆë¬¼ì´ë©°, ê·¸ ìžë¦¬ëŠ” 봉사하는 ìžë¦¬ìž„ì„ ì–¸ì œë‚˜ 잊어서는 안 ë˜ë¦¬ë¼ 본다. ì§„ì •í•œ 보훈가족과 êµê°€ìœ ê³µìžë¥¼ 위한 보훈단체ë¼ë©´ íˆ¬ëª…í•˜ê³ ê³µê°œì ì¸ ìš´ì˜ì„ 통한 회ì›ë“¤ì„ 위한 단체가 ë˜ì–´ì•¼ 하며 수ìµì‚¬ì—…ì´ë‚˜ ì´ê¶Œì‚¬ì—…ì—서 ì–»ì€ ì´ìµê¸ˆì„ 회ì›ë“¤ì—게 ëŒì•„ 갈수 있는 체계운ì˜ì´ 반드시 í•„ìš”í•˜ë‹¤ê³ ë³¸ë‹¤. 회ì›ìœ„ì— êµ°ë¦¼í•˜ëŠ” í˜•íƒœì˜ ë³´í›ˆë‹¨ì²´ ìš´ì˜ì€ 바람ì§ìŠ¤ëŸ½ì§€ 않으며 시급히 ê°œì„ ë˜ì–´ì•¼ í• ê²ƒì´ë¼ê³ 본다.
ìž¡ìŒê³¼ ê³ ì„±ì´ ëŠì´ì§€ ì•Šê³ íšŒìž¥ì²´ê³„ì˜ ë…ì‹ì²´ê³„는 ë¹„ë¦¬ì˜ ì˜¨ìƒì´ ë 수 있으며 회ì›ë“¤ì˜ ê°œí˜ê³¼ ê°œì„ ìš”êµ¬ëŠ” 마땅하다 í• ê²ƒì´ë‹¤. ìž„ì›ì§„ë“¤ì€ ìžì„¸ë¥¼ ë‚®ì¶”ê³ ì˜¤ë§Œê³¼ ë…ì„ ì„ ë²„ë ¤ì•¼ í• ê²ƒì´ë‹¤. íšŒì› ì—†ëŠ” 단체가 ì–´ë””ì— ìžˆìœ¼ë©° ìƒê°í• 수 ìžˆê² ëŠ”ê°€? êµê°€ìœ ê³µìžëŠ” ë²•ë¥ ë¡œ ì¸ì •í•˜ê³ ìžˆì–´ ê³µí‰í•˜ë‹¤ í• ê²ƒì´ë‹¤. í˜„ì‹¤ì— ê±¸ 맞는 보훈단체 ìš´ì˜ì´ ë˜ê¸°ë¥¼ 바란다. ë˜í•œ 회ì›ë“¤ì„ 위한 ì§„ì •í•œ 보훈단체로 ê±°ë“나게 ë˜ê¸°ë¥¼ 바란다. ì§€ë‚œë‚ ì˜ ê³¼ê±°ë¥¼ ë°˜ì„±í•˜ê³ ì²ì‚°í•´ì•¼ 하며 미래지향ì ì¸ ë‹¨ì²´ë°œì „ì„ ìœ„í•´ì„œëŠ” ë’¤ëŠ¦ì€ ê°ì´ 있ë”ë¼ë„ 시급히 ìžë ¥ì— ì˜í•œ ìžêµ¬ì ì¸ ê°œí˜ì´ í•„ìš”í•˜ë‹¤ê³ ë³¸ë‹¤. 요란한 구호나 ë§ë³´ë‹¤ëŠ” ë‚´ì‹¤ì„ ê¸°í•˜ëŠ” 알찬 ì¡°ì§ê°œí˜ì´ 반드시 필요한 ì 기ë¼ê³ 본다. êµê°€ë¥¼ 위해 í¬ìƒí•œ êµê°€ìœ ê³µìž 8ë§Œ 회ì›ê³¼ 100ë§Œ 보훈가족ì´ë‹¤.
그러나 êµê°€ë³´í›ˆì²˜ì˜ í—ˆìˆ í•œ 관리ê°ë…ê³¼ 수수방관으로 ì¸í•œ 보훈단체조ì§ì´ ë³‘ë“¤ê³ ì©ì–´ê°€ê³ 있다. 그러나 단체를 ì´ë„는 ì¡°ì§ í•µì‹¬ë“¤ì€ ì—…ì 부풀리기나 치ì 쌓기와 ìžë¦¬ 지키기ì—ë§Œ ì—°ì—°í•˜ê³ ìžˆì–´ ê°œí˜í•˜ê³ 는 거리가 ë©€ë‹¤ê³ í• ìˆ˜ ë°–ì— ì—†ë‹¤. ì´ì œ 부터ë¼ë„ ì§„ì •í•œ ê°œí˜ì´ ì‹œê¸‰í•˜ë‹¤ê³ ë³¸ë‹¤. 거대한 보훈단체조ì§ì´ë¼ëŠ” ì´ìœ 로 ê°ì¢… ì •ë¶€ì§€ì›ê¸ˆê³¼ ì´ê¶Œì— ê°œìž…í•˜ê³ ìžˆì–´ 벌어들ì´ëŠ” ìˆ˜ìž…ë„ ë§Œë§Œì¹˜ 않아 ë³´ì´ë‚˜ 어떻게 ì“°ì´ê³ 얼마나 ì´ì²´ì ì¸ ìˆ˜ìž…ì´ ë°œìƒí•˜ëŠ”ì§€ ì•„ë¬´ë„ ìž˜ ëª¨ë¥´ê³ ìžˆëŠ” ì‹¤ì •ì´ê³ 몇몇 핵심ì¸ì‚¬ë“¤ì´ë‚˜ ì¡°ì§ì›ë“¤ì˜ 잔칫ìƒì´ ë˜ê³ ìžˆë‹¤ê³ í•´ë„ ê³¼ì–¸ì´ ì•„ë‹Œ 듯싶다. ì¼ë°˜ êµê°€ìœ ê³µìžë‚˜ 보훈가족ì—ê²Œë„ ê³µì§€í•˜ê³ ë‚˜ ê³µê°œí• í•„ìš”ê°€ ìžˆë‹¤ê³ ë³¸ë‹¤. ì¡°ì§ê³¼ ìƒë¦¬ë¥¼ 앞세우며 ìœ ë¦¬ í• ë•Œì—는 ì¡°ì§ì´ë¼ê³ ê³¼ì‹œí•˜ê³ ë¶ˆë¦¬í• ë•Œì—는 친목단체ë¼ê³ ë§í•˜ëŠ” 태ë„ì—ë„ ë¬¸ì œê°€ 있지만 ì´ë“¤ì„ 관리 ê°ë…하는 êµê°€ë³´í›ˆì²˜ì—ë„ í° ë¬¸ì œê°€ ìžˆë‹¤ê³ ë³¸ë‹¤.
보훈단체 ì¡°ì§ í˜„ì‹¤ê³¼ 회ì›ë“¤ì˜ 바램과 ê¸°ëŒ€ì— ë§žê²Œ ê°œíŽ¸í•˜ê³ ê°œí˜í•´ì•¼ 마땅하며, 보훈단체 ê°íˆ¬ì¸ 회장 ìžë¦¬ëŠ” 피비린내 나는 ì „íˆ¬ ê±°ì³ì•¼ 차지하는 현실ì´ë‚˜ 나누어 먹기 ì‹ì— ìžë¦¬ê°€ ë˜ê³ 있다는 ì‚¬ì‹¤ì€ ë§¤ìš° 안타ê¹ê³ ìœ ê°ìŠ¤ëŸ½ì§€ ì•Šì„ ìˆ˜ 없다. 보훈단체 ì¡°ì§ì´ ë¯¼ì£¼í™”ì— ê±¸ë§žì§€ 않게 ì•„ì§ë„ ê°„ì„ ì œë¥¼ íƒí•˜ì—¬ ì¼ì„ 지부, ì§€íšŒìž¥ì„ ë‚™í•˜ì‚°ì‹ í•˜í–¥ ìž„ëª…ì œë¥¼ ì„ íƒí•˜ë‹¤ 보니 ì¤„ì„ ëŒ€ëŠ” ì¸ì‚¬ë“¤ë¡œ ì¡°ìš©í• ë‚ ì´ ì—†ìœ¼ë©° ì´ ê³¼ì •ì—서 불법 ë¶€ë‹¹í–‰ìœ„ë“¤ì´ ë¬µì‹œì 으로 ì´ë£¨ì–´ì§€ê³ 있다는 사실ì´ë‹¤. ê°ê´€ì„±ì´ë‚˜ ê³µì •ì„± ê·¸ë¦¬ê³ ëŠ¥ë¥ ì ì¸ í‰ê°€ ì—†ì´ ë‚´ë ¤ì§„ ê²°ì •ì— ë¬¸ì œê°€ ë°œìƒí•˜ì§€ ì•Šì„ ìˆ˜ 없다. ì¼ë‹¨ ìƒì¸µë¶€ì— ì¤„ì„ ëŒ€ê³ ì¶©ì„± 맹세만 하면 ë˜ëŠ” 줄 ì•Œê³ ìžˆì§€ë§Œ ì¼ì„ ì§€íšŒë„ ëŠ¥ë ¥ê³¼ ìžì§ˆì´ 있어야 ë˜ëŠ” ê²ƒì„ ê·¸ë‹¤ì§€ 중시하지 ì•Šê³ ìžˆëŠ” ê²ƒì´ í˜„ì‹¤ì´ê³ ì‹¤ì •ì´ë‹¤. 그러다 보니 앞으로 ë” í° ë¬¸ì œë¥¼ 야기 í• ìˆ˜ 있다는 ì ì„ ëª…ì‹¬í•´ì•¼ í• ê²ƒì´ë©° ê°„ê³¼í•´ì„œë„ ì•ˆ ë 것ì´ë‹¤. 보훈단체가 ì´ì œ ë” ì´ìƒ 몇몇 사람 배불리는 ìœ ëª…ë¬´ì‹¤í•œ 보훈단체가 ë˜ëŠ” ê²ƒì„ ì¢Œì‹œí• ìˆ˜ 없는 í˜„ì‹¤ì— ì§ë©´í•˜ê³ 있다.
í•˜í–¥ì‹ ë‚™í•˜ì‚°ì‹ ìž„ëª…ì œ ì§€í–¥í•˜ê³ í˜„ì‹¤ ë°˜ì˜í•œ ë‹¨ìž„ì œë¡œ 후진들ì—게 기회주어야 하며 엄격한 기준과 ì—¬ë¡ ë°˜ì˜í•˜ì—¬ ì§ì ‘ ì„ ì¶œí•˜ëŠ” 방법 íƒí•´ì•¼ 바람ì§í•˜ë©° ê·¸ 추세가 대세ë¼ëŠ” ì‚¬ì‹¤ì„ ì•Œì•„ì•¼ 한다. ì´ë ‡ê²Œ 마구잡ì´ì‹ìœ¼ë¡œ ìž„ëª…ì„ ê°•í–‰í•˜ë‹¤ 보니 ë¶€ì •ê¸‰ìˆ˜ ì·¨ë“ìžì™€ ì „ê³¼ìžë„ 임명하게 ë˜ëŠ” 사례가 ë¹ˆë°œí•˜ê³ ìžˆë‹¤. ì´ëŸ¬í•œ ì¼ë ¨ì˜ ì±…ìž„ì„ ì§€ëŠ” ì‚¬ëžŒì€ ì•„ë¬´ë„ ì—†ëŠ” ì‹¤ì •ì„ ë°”ë¼ë³´ë©° 참으로 개탄스럽지 ì•Šì„ ìˆ˜ 없다. 불법 부당한 ë°©ë²•ì— ì˜í•˜ì—¬ 지회장 ìž„ëª…ì„ ë°›ë‹¤ë³´ë‹ˆ ë¹„ìš©ì„ ì¶©ë‹¹í•˜ê¸° 위하여 불법행위를 ì €ì§€ë¥´ê²Œ ë˜ê³ 먹ì´ì‚¬ìŠ¬ì´ ëŠì–´ì§€ì§€ 않게 ëœë‹¤ëŠ” 것ì´ë‹¤. 회ì›ì—게 나누어 주어야 í• ìƒí’ˆê¶Œì„ 착복하거나 íš¡ë ¹í•˜ëŠ” 행위가 ë°œìƒí•˜ê²Œ ë˜ê³ ì´ë¥¼ 당연지사로 ìƒê°í•˜ëŠ” ì² ë©´í”¼ ê°™ì€ ì§€íšŒìž¥ì´ íšŒì›ìœ„ì— êµ°ë¦¼í•˜ê²Œ ë˜ëŠ” ê²ƒì´ ì•„ë‹Œê°€ ìƒê°í•˜ë©° 관행처럼 ì´ë£¨ì–´ì§€ê³ 있다는 사실ì´ë‹¤.
온 êµë¯¼ë“¤ì€ 보훈가족과 êµê°€ìœ ê³µìžë¥¼ ì§€ì¼œë³´ê³ ìžˆë‹¤ëŠ” ì‚¬ì‹¤ì„ ëª…ì‹¬í•´ì•¼ í• ê²ƒì´ë‹¤. ì§„ì •í•œ 보훈단체는 ìžì‹ ì˜ í¬ìƒê³¼ 봉사가 ìš°ì„ ë˜ì–´ì ¸ì•¼ë§Œ 하며, 회ì›ê³¼ ë³´í›ˆê°€ì¡±ì„ ë¨¼ì € ìƒê°í•˜ëŠ” ìžì„¸ê°€ ë˜ì–´ì•¼ 한다. ì´ì œ êµë¯¼ì˜ ì‹ ë¢°ë¥¼ 받는 ë³´í›ˆí–‰ì •ì´ ë°”ë¡œ 세워지기를 ë°”ë¼ë©° ì§„ì •í•œ êµê°€ìœ ê³µìžì™€ ë³´í›ˆê°€ì¡±ì„ ìœ„í•œ ì •ì±…ì´ ë¬´ì—‡ì´ë©° ë¬´ì—‡ì´ ì‹œê¸‰í•œ ê³¼ì œì¸ì§€ ì œëŒ€ë¡œ ì•Œê³ ì‹¤ì²œí•˜ëŠ” 계기가 ë˜ê¸°ë¥¼ ë°”ë¼ë©° ë‚˜ì˜ ìž‘ì€ ì´ìµì— 급급하기 보다 êµê°€ì˜ ì´ìµê³¼ ì •ì±…ì´ ìš°ì„ ë¼ì•¼ 하며 아울러 ì§„ì •í•œ 보훈문화가 ì´ ë•…ì— ì •ì°©ë˜ê¸°ë¥¼ ë°”ë¼ë©° ì§„ì •í•œ 세대êµì²´ê°€ ì´ë£¨ì–´ì ¸ 보훈가족 모ë‘ê°€ ë°”ë¼ëŠ” ì§„ì •í•œ ë‚´ì‹¤ì„ ê¸°í•˜ëŠ” 보훈단체로 ê±°ë“나게 ë˜ê¸°ë¥¼ 아울러 ì§„ì •ìœ¼ë¡œ êµë¯¼ìœ¼ë¡œ 부터 ì¡´ê²½ë°›ê³ ì¶”ì•™ 받는 단체와 회ì›ìœ¼ë¡œ ê±°ë“나게 ë˜ê¸°ë¥¼ 바란다. 글쓴ì´/ ì •ë³‘ê¸°/ êµê°€ìœ ê³µìž(칼럼니스트)