[ë…ìžì¹¼ëŸ¼] 보훈단체 환골탈태(æ›éª¨å¥ªèƒŽ)ì •ì‹ ê³¼ ìžì„¸ë¡œ ê±°ë“나는 계기ë¼ì•¼ 바람ì§
[ë…ìžì¹¼ëŸ¼] 보훈단체 환골탈태(æ›éª¨å¥ªèƒŽ)ì •ì‹ ê³¼ ìžì„¸ë¡œ ê±°ë“나는 계기ë¼ì•¼ 바람ì§
ë³´í›ˆë‹¨ì²´ìž¥ì€ ê±°ëì¥ëŠ” ìžë¦¬ê°€ ì•„ë‹Œ 풀어 ì‚´í”¼ê³ ê³ í†µê³¼ ì•„í””ì˜ ìƒì²˜ë¥¼ 함께 나누는 ìžë¦¬ìž„ì„ ë°”ë¡œ 알아야 한다
단체장 ìž„ì› ë‹¨ìž„ì œë¡œ 다른 회ì›ì—게 기회주어야 하며,재임기간 íƒì‹¬ ë²„ë¦¬ê³ íšŒì› ìœ„í•´ ì§„ì •í•œ 봉사하는 ê³ ë‚œì˜ ìžë¦¬ê°€ ë˜ì–´ì•¼ 하며 ìš´ì˜ì— 대한 ê°ì‚¬ëŠ” 외부ê°ì‚¬ 받아 투명하게 공개ë˜ì–´ì•¼ 한다.
보훈단체는 회ì›ì„ 위해 íˆ¬ëª…í•˜ê³ ê³µê°œì ì¸ ìš´ì˜ìœ¼ë¡œ êµë¯¼ ì•žì— ê±°ë“나야 하며, 회ì›ë“¤ì˜ ìž‘ì€ ëª©ì†Œë¦¬ë„ í¬ê²Œ ë“¤ìœ¼ë ¤ê³ ë…¸ë ¥í•´ì•¼ 한다. 단체장 ìž„ì›ì§„ì€ ì—°ìž„ì´ìƒì„ ì´ë µê²Œ 해야 하며 íƒì‹¬ì„ ë²„ë¦¬ê³ ë§ˆìŒ ë¹„ì›Œì•¼ 한다.
ë˜ ë³´í›ˆë‹¨ì²´ëŠ” ìžë¦¬ì— 연연하거나 회ì›ìœ„ì— êµ°ë¦¼í•˜ëŠ” ê²ƒì´ ì•„ë‹ˆë¼ ë´‰ì‚¬í•˜ëŠ” ë‹¨ì²´ìž„ì„ ë°”ë¡œ 알아야 하며, ì •ë¶€ê°€ 나서 ì§„ì •í•œ 보훈단체로 ê±°ë“ë‚ ìˆ˜ 있게 ê°ì¢… ë¬¸ì œì ì— ëŒ€í•œ ì§€ë„ ê°ë…ì„ êµê°€ë³´í›ˆì²˜ëŠ” 반드시 강화해야 하며 ì´ˆë¡ì€ ë™ìƒ‰ì´ ë¼ì„œëŠ” ì ˆëŒ€ë¡œ 안ëœë‹¤.
보훈단체를 í¬í•¨í•œ 관변단체를 ì´ì¤‘으로 지ì›í•˜ëŠ” ê²ƒì€ í˜ˆì„¸ë‚ë¹„ì˜ ì›ì¸ì´ ë˜ì§€ 않게 효율ì ì¸ ìš´ì˜ì´ 필요하며, ì¶©ì •ì–´ë¦° 회ì›ë“¤ì˜ ìž‘ì€ ëª©ì†Œë¦¬ í¬ê²Œ ë“£ê³ ê´€ì² í•´ì•¼ í• ë•Œê°€ 아닌가 ìƒê°í•œë‹¤. 단체운ì˜ì€ 밀실운ì˜ì´ë‚˜ ì„ ì‹¬ 방만 ìš´ì˜ì„ ìžì œí•˜ê³ ì¡°ì§ë³´ë‹¤ 회ì›ì„ 위해 íˆ¬ëª…í•˜ê³ ê³µê°œì ì¸ ìš´ì˜ê³¼ ë‹¨ìž„ì œë¡œ ì‹ ë¢° 받아야 바람ì§í•˜ë©° ì¡°ì§ì€ 개방해야한다.
투명하지 못한 단체운ì˜, ì£¼ë¨¹êµ¬êµ¬ì‹ ì ë‹¹ì£¼ì˜ ìš©ë‚© í• ìˆ˜ 없으며 반드시 ì‹œì •ë˜ì–´ì•¼ í• ê²ƒì´ë‹¤. ê·¸ë¦¬ê³ ì¼ë°˜ 회ì›ë“¤ë„ 집행부가 냄새가 나지않는지 수시로 ê´€ì‹¬ì„ ê°€ì§€ê³ ì‚´íŽ´ë³´ì•„ì•¼ í• ê²ƒì´ë‹¤.ì†ë‹´ì— ê³ ì¸ë¬¼ì€ 관리가 ì œëŒ€ë¡œ ë˜ì§€ì•Šìœ¼ë©´ ì©ê²Œ ë§ˆë ¨ì´ë©° 냄새가 난다.
ì›ì¹™ê³¼ ê¸°ë³¸ì´ ì—†ì´ ë³´í›ˆë‹¨ì²´ë¥¼ ìš´ì˜í•˜ë‹¤ 보니 ìž¡ìŒì´ ë§Žê³ ë°˜ë°œì´ ë§Œë§Œì¹˜ì•Šì€ í˜„ì‹¤ì´ë‹¤. ë” ì´ìƒ 방치하다가는 ì „ì²´ êµê°€ìœ ê³µìžì™€ 보훈가족들ì—게 누가 ë˜ê³ êµë¯¼ì ì‹ ë¢° ë§ˆì ¸ ì¼ì§€ì•Šì„까 ë§ ì—¼ë ¤ê°€ ë˜ëŠ” 지경ì´ë‹¤.
ì¼ë°˜êµë¯¼ë“¤ë„ 퇴색ë˜ê³ 바로 서지 못하는 보훈단체를 ì œëŒ€ë¡œ 알아주지 ì•Šê³ ìžˆëŠ” í˜„ì‹¤ì„ ì•Œì•„ì•¼ 한다. ì¼ë°˜ 회ì›ë“¤ë„ 단체운ì˜ì— 대하여 ì•Œê¶Œë¦¬ë„ ìžˆê³ ë§ í• ê¶Œë¦¬ë„ ê°€ì§€ê³ ìžˆë‹¤ê³ ë³¸ë‹¤.
명분 ìžˆê³ íˆ¬ëª…í•˜ê³ ê³µì •í•œ ìš´ì˜ì„ 통해 회ì›ë“¤ì˜ 협조와 ë™ì°¸ì„ ì´ëŒì–´ 내야 í• ê²ƒì´ë¼ê³ 본다.
ì¼ë°˜êµë¯¼ë“¤ì—게 ê³¼ê±°ì˜ ê³µì ì„ ë‚´ì„¸ìš´ ìží™”ìžì°¬ì´ë‚˜ ì´ê¶Œê°œìž…행위 있어서는 ì ˆëŒ€ 안 ë˜ë©° 어용단체 만들어서는 ì ˆëŒ€ 안 ë˜ë©°, ìž„ì›ì§„ì€ ì˜¤ë§Œì´ë‚˜ ë…ì„ ì ì¸ ê´€í–‰ì´ë‚˜ 형태로 업무를 처리하거나 ì¼ë°©ì ê´€í–‰ì€ ê¸ˆë¬¼ì´ë©°, ê·¸ ìžë¦¬ëŠ” 봉사하는 ìžë¦¬ìž„ì„ ì–¸ì œë‚˜ 잊어서는 안 ë˜ë¦¬ë¼ 본다.
ìž„ì›ì§„ë“¤ì€ ìžì„¸ë¥¼ ë‚®ì¶”ê³ ì˜¤ë§Œê³¼ ë…ì„ ì„ ë²„ë ¤ì•¼ í• ê²ƒì´ë‹¤. íšŒì› ì—†ëŠ” 단체가 ì–´ë””ì— ìžˆìœ¼ë©° ìƒê°í• 수 ìžˆê² ëŠ”ê°€. êµê°€ìœ ê³µìžëŠ” ë²•ë¥ ë¡œ ì¸ì •í•˜ê³ 있어 ê³µí‰í•˜ë‹¤ í• ê²ƒì´ë‹¤. í˜„ì‹¤ì— ê±¸ 맞는 보훈단체 ìš´ì˜ì´ ë˜ê¸°ë¥¼ 바란다. ë˜í•œ 회ì›ë“¤ì„ 위한 ì§„ì •í•œ 보훈단체로 ê±°ë“나게 ë˜ê¸°ë¥¼ 바란다.
보훈단체 ì¡°ì§ê³¼ 회ì›ë“¤ì˜ 바램과 ê¸°ëŒ€ì— ë§žê²Œ ê°œíŽ¸í•˜ê³ ê°œí˜í•´ì•¼ 마땅하다.
보훈단체 ê°íˆ¬ì¸ 회장 ìžë¦¬ëŠ” 피비린내 나는 ì „íˆ¬ ê±°ì³ì•¼ 차지하거나 나누어 먹기 ì‹ì˜ ìžë¦¬ê°€ ëœë‹¤ë©´ 매우 안타ê¹ê³ ìœ ê°ìŠ¤ëŸ½ì§€ ì•Šì„ ìˆ˜ 없다. 보훈단체 ì¡°ì§ì´ ë¯¼ì£¼í™”ì— ê±¸ë§žì§€ 않게 ì•„ì§ë„ ê°„ì„ ì œë¥¼ íƒí•´ ì¼ì„ 지부, ì§€íšŒìž¥ì„ ë‚™í•˜ì‚°ì‹ í•˜í–¥ ìž„ëª…ì œë¥¼ ì„ íƒí•˜ë‹¤ 보니 ì¤„ì„ ëŒ€ëŠ” ì¸ì‚¬ë“¤ë¡œ ì¡°ìš©í• ë‚ ì´ ì—†ë‹¤. 보훈단체가 ì´ì œ ë” ì´ìƒ 몇몇 ì‚¬ëžŒì„ ë°°ë¶ˆë¦¬ëŠ” ìœ ëª…ë¬´ì‹¤í•œ 단체가 ë˜ëŠ” ê²ƒì„ ì¢Œì‹œí• ìˆ˜ 없는 í˜„ì‹¤ì— ì§ë©´í•˜ê³ 있다.
온 êµë¯¼ë“¤ì€ 보훈가족과 êµê°€ìœ ê³µìžë¥¼ ì§€ì¼œë³´ê³ ìžˆë‹¤ëŠ” ì‚¬ì‹¤ì„ ëª…ì‹¬í•´ì•¼ í• ê²ƒì´ë‹¤.
ì§„ì •í•œ 보훈단체는 ìžì‹ ì˜ í¬ìƒê³¼ 봉사가 ìš°ì„ ë˜ì–´ì ¸ì•¼ë§Œ 하며, 회ì›ê³¼ ë³´í›ˆê°€ì¡±ì„ ë¨¼ì € ìƒê°í•˜ëŠ” ìžì„¸ê°€ ë˜ì–´ì•¼ 한다. ì´ì œ êµë¯¼ì˜ ì‹ ë¢°ë¥¼ 받는 ë³´í›ˆí–‰ì •ì´ ë°”ë¡œ 세워지기를 ë°”ë¼ë©° ì§„ì •í•œ êµê°€ìœ ê³µìžì™€ ë³´í›ˆê°€ì¡±ì„ ìœ„í•œ ì •ì±…ì´ ë¬´ì—‡ì´ë©° ë¬´ì—‡ì´ ì‹œê¸‰í•œ ê³¼ì œì¸ì§€ ì œëŒ€ë¡œ ì•Œê³ ì‹¤ì²œí•˜ëŠ” 계기가 ë˜ê¸°ë¥¼ ë°”ë¼ë©° ë‚˜ì˜ ìž‘ì€ ì´ìµì— 급급하기 보다 êµê°€ì˜ ì´ìµê³¼ ì •ì±…ì´ ìš°ì„ ë¼ì•¼ 한다.
아울러 ì§„ì •í•œ 보훈문화가 ì´ ë•…ì— ì •ì°©ë˜ê¸°ë¥¼ ë°”ë¼ë©° ì§„ì •í•œ 세대êµì²´ê°€ ì´ë£¨ì–´ì ¸ 보훈가족 모ë‘ê°€ ë°”ë¼ëŠ” ë‚´ì‹¤ì„ ê¸°í•˜ëŠ” 보훈단체로 ë°œì „í•˜ê³ ì§„ì •ìœ¼ë¡œ êµë¯¼ìœ¼ë¡œ 부터 ì¡´ê²½ë°›ê³ ì¶”ì•™ 받는 단체와 회ì›ìœ¼ë¡œ 환골탈태(æ›éª¨å¥ªèƒŽ) ë˜ê¸°ë¥¼ 바란다.
ì •ë³‘ê¸° / ë…ìž<보훈가족>